الصحوة – انطلاقا من المبادرات والإجراءات ذات الأبعاد الاقتصادية والاجتماعية ضمن حزمة مبادرات الحماية الاجتماعية التي باركها صاحب الجلالة السلطان هيثم بن طارق –حفظه الله ورعاه-، والتي تأتي ترجمة للاهتمام السامي بأهمية تقديم التسهيلات الداعمة للمؤمن عليهم وأصحاب الأعمال في القطاع الخاص، فقد مُددت مدة صرف منفعة الأمان الوظيفي الواردة في المادة (13) من نظام الأمان الوظيفي للطلبات المستوفية للشروط المقررة في النظام وذلك حتى نهاية ديسمبر 2022م.
وذكر خليفة الغفيلي- مدير الدائرة القانونية بالهيئة، ورئيس لجنة المتابعة والإشراف على تطبيق نظام الأمان الوظيفي: نثمن المباركة السامية من جلالته بتمديد صرف منفعة الأمان الوظيفي والتي صرفت للمنهية خدماتهم من العمانيين العاملين داخل سلطنة عمان، والواردة في المادة (13) من نظام الأمان الوظيفي للطلبات المستوفية للشروط والمقررة في النظام حتى نهاية ديسمبر 2022، حيث بلغ العدد الإجمالي للمستفيدين من المنفعة حتى نهاية مايو 11,539مستفيداً، توزعت بين عدد الذكور الذين بلغ عددهم 8,468، في حين بلغ عدد الإناث 3,071، في حين كان متوسط العمر للجنسين 34 سنة، أما بالنسبة لمتوسط قيمة المنفعة فبلغت ما يقارب 292 ريالاً عمانياً.
ويضيف الغفيلي: ستقوم الهيئة بالعمل بهذه المبادرة منذ بداية شهر يوليو 2022م، على أن تستكمل الإجراءات السابقة كما كان عليه النظام، وشمل التمديد في هذه المرة العمانيين الخاضعين لأحكام قانون التأمينات الاجتماعية، وسيتم إيقاف صرف الإعانات التي صرفت سابقاً بشكل استثنائي من النظام، في حين أن هذه المبادرة ستنطبق عليها الشروط المحددة في النظام والتي من بينها التقدم خلال مدة 90يوم من مدة انتهاء خدمة المؤمن عليه.
أما حول جزئية الباحثون عن عمل فقال الغفيلي: بحسب النظام وبموجب المادة (22) التي نصت على: “يجوز صرف إعانة للباحث عن عمل لأول مرة بعد انقضاء (3) سنوات على تاريخ العمل بهذا النظام وذلك وفقاً للقواعد والشروط التي يصدر بها قرار من الرئيس، بعد موافقة مجلس الوزراء”، فإن الهيئة حريصة على دراسة هذا الموضوع والبت فيه خلال المدة المحددة في هذه المادة.